De multe ori mi s-a intamplat sa aud prieteni care, inca din tinerete, au spus ca prefera intai sa exceleze in cariera, ca mai apoi sa conceapa un copil. In timp, s-a dovedit ca multi au ajuns sa aiba copii foarte tarziu, majoritatea regretand decizia. Inainte de a lua aceasta decizie, trebuie sa tinem cont de anumiti factori interni si externi.

Este normal ca parintii sa isi doreasca sa astepte pana in momentul cand pot oferi copiilor lor tot ce este mai bun, dar multi asteapta mult mai mult decat este necesar. Tot timpul va aparea ceva care sa ii faca sa amane momentul venirii copilului, tot timpul va fi loc de mai multi bani, de mai multa experienta profesionala etc. Din aceasta cauza, trebuie evitata greseala cea mai frecventa a viitorilor parinti: asteptatul prea mult.

A astepta pana sa te pui pe picioarele tale pare a fi decizia cea mai responsabila. Astfel, veti aduce pe lume un copil caruia sa nu ii lipseasca nimic. Vedem destule cazuri de copii ai strazii, de copii abandonati sau de copii care cresc intr-o saracie lucie. Dar trebuie sa luam in considerare si efectele negative ale asteptarii indelungate.

Una dintre marile probleme, care apar atunci cand parintii vor sa astepte pana sa faca un copil, este diferenta mare de varsta dintre acestia. Generatiile se schimba de la an la an, iar parintilor le vine din ce in ce mai greu sa inteleaga toate starile prin care trece copilul lor sau obiceiurile tinerilor. Numita „prapastia dintre generatii”, aceasta situatie include o varietate de aspecte negative.

Copiilor, pe masura ce vor creste, le va fi rusine sa apara cu “batranii” dupa ei in societate, mai ales cand observa ca prietenii lor au parinti cu multi ani mai tineri decat ai lor.

Ganditi-va si la faptul ca unui copil ii este foarte greu sa isi ingroape parintii. Presupunand ca veti avea o moarte naturala, sansele ca sfarsitul vietii voastre sa vina atunci cand copilul este mai tanar sunt mai mari. De asemenea, ganditi-va cate lucruri frumoase din viata lor si a voastra veti pierde: nunti, nepoti si multe altele.

Riscurile la care se supune o femeie atunci cand vrea sa aiba o sarcina tarzie sunt numeroase, atat pentru sanatatea sa, cat si pentru a copilului si pentru dezvoltarea normala a acestuia. Gasiti foarte multe informatii asupra acestui aspect in paginile site-ului nostru, care va vor face sa va ganditi de doua ori inainte de a lua decizia amanarii nasterii unui copil.

Presupunand ca ati ales sa aveti un copil in timp ce va dezvoltati din punct de vedere profesional, trebuie sa nu uitati cine vine pe primul loc. Uneori va fi cariera, iar uneori va fi copilul, dar sunt unele greseli care ar trebui evitate pentru a nu periclita nici unul dintre aceste aspecte.

Cea mai frecventa greseala este lipsa parintilor de la evenimentele importante din viata copiilor. Serviciul va va cere sa stati de multe ori peste program, sa lucrati in zilele libere si sa consumati foarte multa energie in acest scop. Astfel, serbarile, meciurile, petrecerile copiilor se pot suprapune peste job, iar parintii, deseori, aleg sa isi faca treaba pentru ca “de acolo vin banii”. Adevarat, dar sunt sigura ca nici un sef nu va va da afara daca lipsiti cateva ore pentru a participa la serbarea de la gradinita, la marele meci de fotbal sau la piesa de teatru in care joaca cel mic.

Este drept ca orice moment poate fi imortalizat prin poze, filmari etc., dar tot timpul, atat voi, cat si copilul, va veti aminti ca nu ati fost prezenti acolo, alaturi de el, in unul dintre cele mai importante momente din viata sa.

Desigur, aceasta este situatia in care lipsiti in mod constant de la evenimentele copilului. Parintii care au si o cariera trebuie sa reuseasca sa isi dramuiasca timpul eficient si sa isi managerieze activitatile astfel incat sa nu esueze nici pe plan parental, dar nici pe plan profesional.

Nu este o rusine sa cereti ajutorul atunci cand aveti nevoie, chiar daca sunteti parinti cu cariere sau nu. Important este sa va implicati in viata copilului si sa nu deveniti o figura care apare rar sau care nu interactioneaza mai deloc cu el.

Una dintre variantele la care apeleaza parintii este o bona, insa aceasta nu trebuie sa suplineasca rolul de parinte ci doar sa ii fie prietena si sa aiba grija ca cel mic sa nu faca ceva care sa ii periclieze siguranta. Parintii care stiu ca bona nu este suficienta, pentru educatia si starea psihica a unui copil, stiu si sa isi fac timp pentru cel mic.

Desi aceasta varianta este mai costisitoare, este cea mai dezirabila, deoarece veti putea sa excelati pe ambele planuri atat de importante pentru voi. O bona trebuie sa aiba referinte de calitate si verificabile, sa aiba experienta profesionala si o pregatire care sa ii permita sa interactioneze educativ cu copilul. Pentru asta se gasesc numeroase de agentii de bone care, in functie de cerintele voastre, va vor oferi bona cea mai potrivita.

Ajutorul poate veni si din partea parintilor vostri, a fratilor sau a prietenilor, cu conditia sa aveti incredere in aceste persoane si sa fiti siguri ca se vor aplica regulile dorite. In acest caz, posibilitatea ca micutul sa ajunga alintat este mai mare, deoarece membrii familiei vor incerca sa-i faca toate mofturile.

Nu este rau daca achizitionati si o camera de supraveghere menita special pentru ca parintii sa stie, chiar si atunci cand nu sunt acasa, cum se comporta persoanele care stau cu cel mic. Astfel, veti putea verifica daca momentele in care nu sunteti acasa sunt petrecute cum doriti, daca instructiunile voastre sunt respectate si daca cel mic este fericit cu situatia in care se afla. Ba, mai mult, aceasta camera devine o necesitate, daca e sa luam in considerare nenumaratele momente neplacute suprinsse de alti parinti care au folosit-o.

Partea neplacuta ar fi ratarea unor momente foarte importante si aparitia regretului. Nu rareori s-a intamplat ca o mama sa auda de la persoana care a stat cu copilul ca acesta a facut primii sai pasi sau ca a rostit primul sau cuvant.

Este demonstrat psihologic ca un copil are o relatie foarte deosebita cu mama lui, relatie dezvoltata in primul sau an de viata. De aceea este recomandat ca o mama sa profite de concediul maternal, macar in primul an dupa nastere sau, daca nu este posibil, sa incerce sa isi petreaca cu cel mic aproape tot timpul cat este treaz.

De asemenea, nimeni nu va alina boala sau supararea unui copil mai bine decat mama sa. Mama ar trebui sa incerce sa fie alaturi de copilul sau in momente de boala, de suparare, de emotii, pentru ca, oricat ar incerca tatal sau oricine altcineva, sa ia locul mamei, golul creat de lipsa mamei isi va pune amprenta negativ pe toata perioada vietii.

Toate mamele cu cariera isi imagineaza ca viata lor va fi ca in filme, ca vor reusi sa le faca pe toate, dar scopul acestui articol nu este de a va face sperante desarte, ci de a va ajuta sa va cantariti eficient timpul. Mama-ideala, cea regasita in filme, nu va exista niciodata, dar nimeni nu va opreste sa incercati sa fiti cat mai aproape de perfectiune. Pentru aceasta exista compromisurile.

Toata viata este traita in jurul numeroaselor compromisuri. Relatia cu cei din jur este creata pe compromisuri, asadar, astfel va fi si relatia cu copilul.

A face un compromis eficient cand vine vorba de cariera si copil inseamna sa stii sa alegi momentele pe care poti sa le ratezi si cele pe care nu trebuie sa le ratezi cu nici un pret. De exemplu, daca un copil este mofturos acasa si voi trebuie sa stati la serviciu sa terminati o treaba, trebuie sa hotarati daca ceea ce aveti de facut la munca mai poate astepta pana a doua zi sau pana ce copilul se duce la culcare ori daca trebuie sa ii explicati copilului ca aveti ceva foarte important de facut, dar ca veti incerca sa fiti acasa data viitoare cand va aparea o situatie similara.

Putem spune ca societatea zilelor noastre a devenit una in care competitia si costul necesitatilor ne transforma in ceea ce americanii ar numi “workaholici”. Daca lucrati la o companie mare, sefii va vor accepta concediul de maternitate de doi ani cu greutate, dar trebuie sa retinem faptul ca daca esti alaturi de copilul tau doar cand doarme este acelasi lucru ca atunci cand nu esti acasa deloc.

Multe mame sunt puse in situatia de a isi cauta un alt job dupa perioada concediului de maternitate, lucru dificil de realizat chiar daca experienta este una imensa. Un angajator va prefera sa angajeze o persoana fara obligatii in detrimentul unei persoane care ar putea primi oricand un telefon care sa o anunte ca trebuie sa vina acasa pentru ca cel mic este bolnav.

Pentru a evita astfel de situatii care pot aparea atunci cand incepe cautarea unui loc de munca dupa doi ani de stat acasa, majoritatea mamelor aleg sa revina la serviciu dupa trei sau sase luni dupa ce au nascut, astfel asigurandu-si locul de munca pentru o perioada indelungata.

Pe multe mame le incearca sentimentul de vinovatie in momentul in care decid sa se intoarca la munca. Singurul lucru pe care il puteti face este sa incercati sa realizati o armonie intre munca si copil si sa reusiti sa faceti un program de rutina pe care sa il respectati pe cat posibil. De exemplu, cand vine mama de la munca, copilul isi petrece in fiecare zi o perioada in care sa se joace cu ea, apoi mananca impreuna, iar la final, mama il duce, impreuna cu tatal daca asa se doreste, la culcare.

Vinovatia mai poate aparea in momentele in care copiii au apucaturi ciudate, manifestate prin binecunoscutele crize de isterie sau lacrimi de crocodil, dar trebuie sa nu uitam ca toti copiii sunt imprevizibili si au toane.

Oricat ai incerca sa te chinui, un copil va simti daca esti trista sau fericita, chiar daca motivul nefericirii este munca. Atata timp cat o mama este fericita, si copilul va fi fericit. Astfel, trebuie sa te concentrezi pe calitatea timpului petrecut cu cel mic si nu pe cat de mult timp petreci cu el. Nu il va interesa ca a petrecut trei ore cu tine cand tu lucrai acasa, ci il va multumi o jumatate de ora in care atentia ta a fost concentrata 100% asupra sa.

Chiar daca persoana cea mai importanta este considerata a fi mama, nu trebuie ignorat tatal, acesta reprezentand figura masculina care ii va dirija viata, asa cum am aratat si in articolul “De ce este importanta pentru femei relatia cu tatal lor?” sau in “Dezvoltarea psihologica a copiilor si rolul tatalui in viata lor”.

Tatal care lucreaza nu va trebui sa isi ignore copilul cu gandul ca isi petrece tot timpul alaturi de mama sa, ci va trebui sa incerce sa isi faca timp sa se joace cu acesta, sa se intereseze de viata si sanatatea lui etc.

A face fata si carierei si copilului poate fi dificil, dar compromisurile si curajul de a cere ajutorul vor face mai usoara imbinarea acestor doua aspecte ale vietii. Foarte important este sa nu uitam sa ii spunem si sa ii demonstram zilnic copilului nostru ca il iubim si ca vom fi alaturi de el orice s-ar intampla.